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時(shí)代光華 股權(quán)課程
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培訓(xùn)課程
如何完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu),建立低風(fēng)險(xiǎn)、受控、雙贏的股權(quán)、期權(quán)激勵(lì)機(jī)制,人力資本價(jià)值定位及其最大化,是發(fā)展中企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)價(jià)值能力。 國(guó)內(nèi)外股權(quán)(票)變革及種類,包括虛擬股權(quán)(票)、限制性股權(quán)(票)、影子股權(quán)(票)、帳面價(jià)值股權(quán)(票)、儲(chǔ)蓄股權(quán)(票)等種類為您全新道來(lái)。...
講師:薛中行 課程領(lǐng)域:潛能激勵(lì) 潛能激勵(lì)
一、理念獨(dú)特 在長(zhǎng)期股權(quán)激勵(lì)的實(shí)踐操作過(guò)程中,很多股權(quán)激勵(lì)方案設(shè)計(jì)的問(wèn)題往往出于對(duì)概念含混不清,許多人往往對(duì)股權(quán)激勵(lì)存在很對(duì)似是而非的誤解。 《五步連貫股權(quán)激勵(lì)法》由淺入深地從五個(gè)方面著手幫您首先理清股權(quán)激勵(lì)的認(rèn)知與概念。 二、操作性極強(qiáng) 課程中薛博士將手把手教您如何從五個(gè)方面思考設(shè)計(jì)股權(quán)激勵(lì)方案及如何結(jié)合幾大股權(quán)激勵(lì)要素;讓您通過(guò)五步連貫的系統(tǒng)設(shè)計(jì)初步構(gòu)思適合自身企業(yè)特點(diǎn)的股權(quán)激勵(lì)模式。...
講師:薛中行 課程領(lǐng)域:潛能激勵(lì) 潛能激勵(lì)
學(xué)員通過(guò)本培訓(xùn),分享“經(jīng)邦咨詢”成立至今在股權(quán)激勵(lì)方面的眾多超級(jí)經(jīng)典案例,開(kāi)闊了視野,也提升了自己的激發(fā)人才的能力,“股權(quán)利器在手,突破人才瓶頸”!...
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