2008年酒店總裁班――賓客期望的酒店管理
主講專家:余世維 |
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中國管理培訓(xùn)專家 | |
領(lǐng) 域:管理技能 規(guī)范化管理 | |
培訓(xùn)對象:總裁 高層管理 中層管理 |
課程收益
啟發(fā)、學(xué)習(xí)、參觀、考察、交友、合作、發(fā)展。完善管理者的知識(shí)結(jié)構(gòu),轉(zhuǎn)變經(jīng)營理念與思維觀念;
如何基于客戶需求的有效配置資源,提升客戶體驗(yàn)價(jià)值,從而建立酒店核心競爭力的經(jīng)營戰(zhàn)略,實(shí)地考察優(yōu)秀的酒店開闊眼界;
不僅具備實(shí)戰(zhàn)操作性,也全面提升領(lǐng)導(dǎo)者的綜合管理技能,讓您的知識(shí)、人脈、地位得到同步的快速提升!
課程特色
為了讓中國的本土酒店更具國際競爭力,青島海景花園大酒店總經(jīng)理和參會(huì)各酒店高層一起研討客戶期望的酒店管理模式,一對一的交流解決各類酒店管理及發(fā)展瓶頸問題。
現(xiàn)場圖片
課程內(nèi)容
2008年酒店總裁班――賓客期望的酒店管理課程大綱:
一、顧客關(guān)心的酒店文化
能看到有文化的形象。
能感到強(qiáng)烈的氣息。
能展示深刻的內(nèi)涵。
能回憶感人的事跡。
二、顧客喜愛的酒店人員
換位思考,心貼顧客。
敏銳體查,個(gè)性服務(wù)。
隨機(jī)應(yīng)變、回應(yīng)迅速。
處處用心,又識(shí)實(shí)務(wù)。
誠信負(fù)責(zé),多走一步。
三、顧客期望的服務(wù)意識(shí)
態(tài)度,知覺,差異。
指定動(dòng)作與利他教育。
從service到hospitaty。
接受---忠誠的五個(gè)缺口。
四、顧客建議的硬件改善
客房布置怎樣更合理
開關(guān),物品位置怎樣最適宜
衣櫥和枕頭大小的依據(jù)
淋浴與馬桶的多元問題
五、顧客在意的軟件管理
不合時(shí)宜的行為管理。
顧客需求的回應(yīng)措施。
多走一步,案例分析。
既要專業(yè),也要禮儀……
六、顧客提示的防范措施
有明確服務(wù)品質(zhì)的三個(gè)目標(biāo)。
及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理潛在抱怨。
接近顧客方法要多元化。
轉(zhuǎn)禍為福的緊急措施。
設(shè)立品管部門。
七、實(shí)地考察分析
青島海景花園大酒店,被美國《福布斯》雜志評為2007年度中國最優(yōu)商務(wù)酒店。
青島海景大酒店總經(jīng)理邀請眾學(xué)員,考察參觀后酒店后臺(tái)各運(yùn)營部門。
余博士現(xiàn)場針對青島海景花園大酒店運(yùn)營服務(wù)模式,進(jìn)行分析及實(shí)戰(zhàn)操作。
學(xué)員評價(jià)更多>>
主講講師:余世維 | |
專長領(lǐng)域:領(lǐng)導(dǎo)力 | 戰(zhàn)略規(guī)劃 | 團(tuán)隊(duì)建設(shè) | 培訓(xùn)管理 | |
行業(yè)領(lǐng)域:銀行 | 物業(yè)管理/商業(yè)中心 | |
擅長解決的問題:
如何快速提升領(lǐng)導(dǎo)力 如何建設(shè)卓越執(zhí)行文化 如何制定正確的戰(zhàn)略規(guī)劃 |
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該講師其他課程:
卓越經(jīng)理人的激勵(lì)與教練技巧 如何塑造管理者的性格魅力 2008年酒店總裁班――賓客期望的酒店管理 管理者的壓力管理 2008年戰(zhàn)略總裁班 |
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