優(yōu)秀員工心態(tài) 與巔峰激勵(lì)

課程收益

 1.激發(fā)團(tuán)隊(duì)的積極性和主動(dòng)性，提高全員把事情做好的意愿度，增強(qiáng)員工的內(nèi)在動(dòng)力，讓員工自動(dòng)自發(fā)工作！

2.打造團(tuán)隊(duì)的責(zé)任感，培養(yǎng)員工把單位的目標(biāo)化為自己的使命來(lái)奉獻(xiàn)，有獨(dú)自擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識(shí)！

3.提高參訓(xùn)學(xué)員的自信心，找到真實(shí)的自己，突破自我、從本源上煥發(fā)員工工作激情，倍增工作效率。

4.提升團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新能力，激發(fā)員工創(chuàng)造性思維，進(jìn)而達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，發(fā)揮組織最大效能！

5.營(yíng)造企業(yè)自動(dòng)自發(fā)、信任、責(zé)任、感恩與愛的文化氛圍，使員工更敬業(yè)、忠誠(chéng)、愛崗、惜崗。

6.打開員工心靈之門，消除領(lǐng)導(dǎo)與員工，員工與員工之間的隔閡，幫您創(chuàng)建一支充滿愛的團(tuán)隊(duì)，打造團(tuán)隊(duì)家庭化和諧快樂的工作氛圍，提升全員效能！

7.調(diào)整員工心態(tài)，激活員工狀態(tài)，讓員工真正做到“在職、在崗、在狀態(tài)”！

課程特色

為什么您的員工積極性不高，做事十分欠主動(dòng)，不理解老板的良苦用心？

為什么您的員工素質(zhì)太差，經(jīng)常得罪客戶、損失營(yíng)業(yè)額、破壞公司形象？

為什么您的員工跳槽事件不斷，您的企業(yè)成為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的人才輸送基地？

為什么您的員工相互之間推卸責(zé)任，協(xié)作力太差，團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力嚴(yán)重缺失？ 

為什么老總您自己卻成了企業(yè)的“保姆”、“拉車夫” ？？？

……

 

要想有不一樣的的結(jié)果，首先要有不一樣的行動(dòng)！！！

張戴金老師千錘百煉用生命來(lái)演繹的課程

將重新點(diǎn)燃您員工的生命激情和工作動(dòng)力，

為您打造一支

高度務(wù)實(shí)、絕對(duì)負(fù)責(zé)、決不找借口的優(yōu)秀員工團(tuán)隊(duì)！

讓您的員工團(tuán)隊(duì)從普通到優(yōu)秀，從優(yōu)秀到卓越！

現(xiàn)場(chǎng)圖片

課程內(nèi)容

 引子：擺正心態(tài)干工作，態(tài)度決定一切

第一部分：優(yōu)秀員工“心態(tài)篇”——好心態(tài)，好前程

一、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉1：“主動(dòng)心”

1、把信送給加西亞：做事“不主動(dòng)”，前途“很被動(dòng)”

2、把公司放“心”里，把“心”放在公司里

3、定位自己：你在為誰(shuí)打工？打工心態(tài)害了誰(shuí)？

二、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉2：“責(zé)任心”

1、勇于負(fù)責(zé)任，才能擔(dān)重任

2、沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人

3、你的崗位在哪里，你的責(zé)任就在哪里

三、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉3：“敬業(yè)心”

1、不敬業(yè)就失業(yè)，不愛崗就下崗

2、倡導(dǎo)敬業(yè)精神，重塑做事文化

3、優(yōu)秀員工，你的敬業(yè)精神價(jià)值百萬(wàn)

四、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉4：“換位心”

1、“倒過(guò)來(lái)”換位思考，老板（領(lǐng)導(dǎo)）其實(shí)不容易

2、員工干得不順心可以跳槽，老板又能往哪里跳呢

3、多替公司想一想，站在老板的角度想問(wèn)題

五、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉5：“團(tuán)隊(duì)心”

1、合作才能大作，攜手才能共贏

2、人在一起叫聚會(huì)，心在一起叫團(tuán)隊(duì)

3、“都是一家人”VS“一家都是人”

六、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉6：“實(shí)干心”

1、實(shí)干精神：把“心”沉下去，把“事”干起來(lái)

2、實(shí)干決定成敗，務(wù)實(shí)大于一切

3、三分才華，七分實(shí)干，將實(shí)干進(jìn)行到底

七、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉7：“結(jié)果心”

1、有結(jié)果才有發(fā)言權(quán)，有結(jié)果才是硬道理

2、要結(jié)果，不要理由；要結(jié)果，不要借口

3、請(qǐng)給我結(jié)果：優(yōu)秀員工用結(jié)果來(lái)說(shuō)話

八、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉8：“積極心”

1、閉上抱怨的嘴，邁出實(shí)干的腿

2、珍惜工作不抱怨，不帶情緒來(lái)上班

3、停止抱怨：與其抱怨，不如改變

九、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉9：“忠誠(chéng)心”

1、人在企業(yè)，“心”也要在企業(yè)

2、“忠誠(chéng)”是優(yōu)秀員工的第一美德

3、剩者為王：忠誠(chéng)的最終受益者是自己

十、優(yōu)秀員工10大心態(tài)修煉10：“感恩心”

1、常感恩，動(dòng)力生；常感恩，幸福生；常感恩，貴人生

2、學(xué)會(huì)感恩：接受工作的全部，才能享受完整的快樂

3、感恩之旅：感恩企業(yè)、感恩老板、感恩同事……

 

第二部分：優(yōu)秀員工“激勵(lì)篇”——讓員工“跑”起來(lái)

一、適者生存：危機(jī)到來(lái)必須“跑”起來(lái)

1、現(xiàn)代企業(yè)的生存環(huán)境狀況：十年前的企業(yè)VS今天的企業(yè)

2、青蛙法則：聽聽商界領(lǐng)袖們的盛世危言

3、在危機(jī)下，我們應(yīng)該如何面對(duì)挑戰(zhàn)

4、永遠(yuǎn)要有危機(jī)意識(shí)，不要讓時(shí)代無(wú)情拋棄你

二、自我激勵(lì)：激情文化“四個(gè)凡事”思想

1、凡事正面積極：“積極”不“心急”

2、凡事巔峰狀態(tài)：“巔峰”不“癲瘋”

3、凡事主動(dòng)出擊：“主動(dòng)”不“被動(dòng)”

4、凡事全力以赴：“全力”不“盡力”

三、點(diǎn)燃激情：優(yōu)秀員工五大作風(fēng)——從理念到動(dòng)作

1、勇于負(fù)責(zé)——對(duì)工作負(fù)責(zé)，其實(shí)就是在對(duì)自己負(fù)責(zé)

2、馬上行動(dòng)——不要猶豫，不要等待，馬上行動(dòng)

3、絕對(duì)服從——工作來(lái)臨，第一接受，第二完成

4、沒有借口——習(xí)慣找借口，成功沒入口，沒有借口

5、說(shuō)到做到——說(shuō)到就要做到，要做就做最好

四、巔峰激勵(lì)：讓員工們“跑”起來(lái)

1、“軍魂”：士氣引爆——士氣比武器更重要

1)沒有能力走不動(dòng)，沒有動(dòng)力走不遠(yuǎn)

2)動(dòng)力比能力更重要，士氣比武器更重要

2、“行動(dòng)”：行動(dòng)引爆——行動(dòng)才是硬道理

1)我是行動(dòng)派：行動(dòng)大于一切

2)說(shuō)一千，道一萬(wàn)，兩橫一豎就是“干”

3、“動(dòng)力”：激勵(lì)引爆——讓全員“跑起來(lái)”

1)尋找動(dòng)力：別再“混日子”了

2)做人“無(wú)愧于心”，做事“無(wú)愧于薪”

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