政府采購(gòu)與招投標(biāo)策略與技巧
(第1718期)
公開(kāi)課詳情 | |
---|---|
開(kāi)課時(shí)間: | 2018年08月10日 09:30(該課程已結(jié)束) |
結(jié)束時(shí)間: | 2018年08月11日 17:30 |
課程價(jià)格: | 非會(huì)員價(jià)格3800/人,需會(huì)員套票8張 購(gòu)買學(xué)習(xí)卡享受更多優(yōu)惠 |
授課講師: | |
開(kāi)課地點(diǎn): | 廣州
|
課程類別: | 項(xiàng)目管理 -- 招投標(biāo)管理 |
推薦指數(shù): | |
咨詢熱線:400-0808-155 |
---|
適用對(duì)象
課程時(shí)長(zhǎng)
課程收益
1.掌握政府采購(gòu)招投標(biāo)的基本概念及操作流程;
2.提升營(yíng)銷人員將自身在政府采購(gòu)項(xiàng)目運(yùn)作中建立的商務(wù)、技術(shù)等方面的領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)體現(xiàn)在招投標(biāo)環(huán)節(jié)中的能力與水平;
3.通過(guò)參與政府采購(gòu)市場(chǎng),了解政府采購(gòu)的政策導(dǎo)向,從而有效地指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展方向。
課程大綱
導(dǎo)入:請(qǐng)每個(gè)小組討論后列出最希望通過(guò)本次培訓(xùn)解決的三個(gè)問(wèn)題!
第一講:政府采購(gòu)與招投標(biāo)基礎(chǔ)知識(shí)
一、政府采購(gòu)的基本概念及法律法規(guī)
1.政府采購(gòu)的基本概念
1)政府采購(gòu)定義
2)政府采購(gòu)對(duì)象
3)政府采購(gòu)原則
4)政府采購(gòu)形式
5)政府采購(gòu)方式
6)政府采購(gòu)生意的優(yōu)劣
7)成為供應(yīng)商的條件
2.政府采購(gòu)的法律法規(guī)
1)政府采購(gòu)法律法規(guī)的體系
2)政府采購(gòu)法律法規(guī)的分類
3)政府采購(gòu)法律法規(guī)的總覽圖
3.財(cái)政部核心規(guī)范文件解讀
1)政府采購(gòu)非招標(biāo)管理辦法
2)政府采購(gòu)進(jìn)口產(chǎn)品管理辦法
3)政府采購(gòu)貨物和服務(wù)招標(biāo)投標(biāo)管理辦法
4)政府采購(gòu)評(píng)審專家管理辦法
5)政府采購(gòu)促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展暫行辦法
6)政府采購(gòu)供應(yīng)商投訴處理辦法
第二講:招投標(biāo)基礎(chǔ)知識(shí)及控標(biāo)策略總覽圖
一、招投標(biāo)的基本概念
1.招投標(biāo)制度的起源
2.我國(guó)招投標(biāo)制度發(fā)展史
1)第一階段:招投標(biāo)制度初步建立
2)第二階段:招投標(biāo)制度規(guī)范發(fā)展
3)第三階段:招投標(biāo)制度不斷完善
3.招投標(biāo)的基本程序
1)招標(biāo)
2)投標(biāo)
3)開(kāi)標(biāo)
4)評(píng)標(biāo)
5)中標(biāo)
6)簽訂合同
4.招標(biāo)的方式
1)公開(kāi)招標(biāo)
2)邀請(qǐng)招標(biāo)
思考:你知道評(píng)審和評(píng)標(biāo)的區(qū)別是什么嗎?
5.可以不招標(biāo)的情形
1)招投投標(biāo)法規(guī)定的不招標(biāo)情形
2)政府采購(gòu)規(guī)定的不招標(biāo)情形
3)機(jī)電產(chǎn)品國(guó)際招投標(biāo)中的不招標(biāo)情形
6.電子化招投標(biāo)
二.控標(biāo)策略總覽圖
1.招投標(biāo)活動(dòng)中的利益相關(guān)方分析
1)采購(gòu)人的核心利益
2)評(píng)標(biāo)專家的核心利益
3)招標(biāo)人的核心利益
4)投標(biāo)人的核心利益
5)監(jiān)管人的核心利益
2.招投標(biāo)活動(dòng)中,利益相關(guān)方的作用分析
1)采購(gòu)人在招投標(biāo)活動(dòng)中的主要作用
2)評(píng)標(biāo)專家在招投標(biāo)活動(dòng)中的主要作用
3)招標(biāo)人在招投標(biāo)活動(dòng)中的主要作用
3.控標(biāo)策略總覽圖
課堂活動(dòng):請(qǐng)每個(gè)小組根據(jù)畫出一幅控標(biāo)策略總覽圖
第三講:招標(biāo)階段核心控標(biāo)技能與實(shí)用工具
一、控制客戶關(guān)系
案例討論:兩個(gè)部門踢皮球,你該怎么辦?
1.發(fā)展內(nèi)線/線人
1)誰(shuí)是線人?
2)線人特點(diǎn)
3)線人價(jià)值
2.搜集信息
1)主要參與人的角色
2)主要參與人的性格
3)項(xiàng)目基本需求情況
3.勾畫組織結(jié)構(gòu)及影響力圖
4.商務(wù)公關(guān)
1)商務(wù)公關(guān)基本原理
2)基本溝通對(duì)策
3)公關(guān)八式(工具)
4)公關(guān)效果判斷(工具)
5)防止被客戶忽悠
5.發(fā)展導(dǎo)師/教練
1)導(dǎo)師與線人的區(qū)別
2)導(dǎo)師的三大作用
3)導(dǎo)師提供幫助的五大理由
二.控制招標(biāo)文件
1.招標(biāo)文件的四大組成部分
1)格式條款
2)項(xiàng)目需求(包含:商務(wù)需求與技術(shù)需求)
3)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
4)附件模板
2.招標(biāo)文件的編寫單位
1)采購(gòu)人
2)招標(biāo)人
3)評(píng)審專家
3.招標(biāo)文件控制的四個(gè)方向和一個(gè)約束
1)控制資格條件
2)控制技術(shù)指標(biāo)/技術(shù)需求
案例討論:競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手不滿足技術(shù)指標(biāo),但強(qiáng)行應(yīng)標(biāo),應(yīng)該怎么辦?
3)控制商務(wù)指標(biāo)/商務(wù)需求
4)控制評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
5)招標(biāo)文件控制的法律約束
4.博弈招標(biāo)人
1)兩種不同類型招標(biāo)人之間的區(qū)別
2)博弈招標(biāo)代理公司的策略
3)博弈(政府)采購(gòu)中心的策略
案例討論:招標(biāo)人對(duì)采購(gòu)人的要求置之不理,堅(jiān)持使用“標(biāo)準(zhǔn)版”招標(biāo)文件,應(yīng)該怎么辦?
第四講:投標(biāo)階段核心控標(biāo)技能與實(shí)用工具
一、控制投標(biāo)文件
案例討論:你該如何編寫投標(biāo)文件!
1.構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部投標(biāo)知識(shí)庫(kù)
2.投標(biāo)小組的組建與分工
3.投標(biāo)文件的編寫
1)投標(biāo)文件編寫的矩陣策略
2)不同品質(zhì)投標(biāo)文件的標(biāo)準(zhǔn)及具體編寫方法
4.投標(biāo)文件的檢查
1)資格條件自查表(工具)
2)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)自查表(工具)
3)獨(dú)立商業(yè)價(jià)值總結(jié)頁(yè)
5.投標(biāo)文件的裝訂與遞交
6.參與項(xiàng)目的開(kāi)標(biāo)與唱標(biāo)
二、控制投標(biāo)報(bào)價(jià)
1.基于公司維度的報(bào)價(jià)策略
1)盈利型
2)競(jìng)爭(zhēng)型
3)生存型
2.基于項(xiàng)目維度的報(bào)價(jià)策略
1)圍控型
2)競(jìng)爭(zhēng)型
3)沖擊型
3.不平衡報(bào)價(jià)策略
第五講:評(píng)標(biāo)階段核心控標(biāo)技能與實(shí)用工具
一、控制投標(biāo)演講
案例討論:千萬(wàn)級(jí)PLM項(xiàng)目大單被迫流標(biāo)!
1.投標(biāo)演講是“給誰(shuí)看”?
2.投標(biāo)演講常犯的三大錯(cuò)誤
1)自我標(biāo)榜、目空一切
2)邏輯混亂、重點(diǎn)不清
3)專家提問(wèn)、沒(méi)有預(yù)案
3.設(shè)計(jì)一場(chǎng)精妙的投標(biāo)演講show
二、影響評(píng)標(biāo)專家
1.評(píng)標(biāo)委員會(huì)的組建
1)評(píng)標(biāo)專家?guī)斓墓苡梅蛛x制度
2)語(yǔ)音電話抽取/人工電話抽取/短信抽取
2.專家評(píng)標(biāo)的一般流程
3.專家評(píng)標(biāo)的核心過(guò)程
4.哪些因素可以影響評(píng)標(biāo)專家
1)采購(gòu)人的態(tài)度與傾向
2)評(píng)標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)的環(huán)境
思考:專家在公共資源交易中心、采購(gòu)中心、招標(biāo)代理公司等不同的單位評(píng)標(biāo),感覺(jué)有何不同?
3)投標(biāo)人的述標(biāo)演講
4)投標(biāo)文件的質(zhì)量
5)投標(biāo)報(bào)價(jià)
5.哪些評(píng)標(biāo)專家能夠被影響
1)四種類型的評(píng)標(biāo)專家
2)評(píng)標(biāo)專家的顧慮分析
3)采購(gòu)人對(duì)不同類型的評(píng)標(biāo)專家的影響效力分析
案例分析:你該如何合法合規(guī)的影響評(píng)標(biāo)專家?
6.采購(gòu)人合法合規(guī)的影響評(píng)標(biāo)專家的策略
1)合法合規(guī)的必要性
2)定向放大鏡策略
3)Say-No策略
案例分析:為什么專家不肯幫你?
7.評(píng)標(biāo)專家的日常影響
1)建立企業(yè)內(nèi)部的專家資源庫(kù)
2)專家資源庫(kù)的日常經(jīng)營(yíng)策略
三、跟進(jìn)投標(biāo)結(jié)果
1.記錄中標(biāo)公告信息
2.中標(biāo)后簽訂合同及注意事項(xiàng)
3.未中標(biāo)的爭(zhēng)議解決
1)爭(zhēng)議解決的方式
2)質(zhì)疑/異議的提出
3)投訴的適用
案例討論:評(píng)標(biāo)時(shí)有專家貶低我們,導(dǎo)致我們不中標(biāo),我們可以質(zhì)疑嗎?
第六講:課后行動(dòng)計(jì)劃
1.待解問(wèn)題答疑
2.每個(gè)學(xué)員寫出本次培訓(xùn)的三點(diǎn)收獲,小組內(nèi)相互傳閱
3.每個(gè)學(xué)員寫出本次培訓(xùn)后的三點(diǎn)工作改進(jìn)計(jì)劃,小組內(nèi)相互傳閱
4.現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)情況的小組評(píng)分統(tǒng)計(jì)
相關(guān)課程
·經(jīng)理人的執(zhí)行利器--項(xiàng)目管理沙盤實(shí)戰(zhàn)
·企業(yè)項(xiàng)目評(píng)估與投融資實(shí)務(wù)
·新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與成本管理實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練
·如何對(duì)項(xiàng)目管理實(shí)施有效的財(cái)務(wù)監(jiān)控
·如何運(yùn)用財(cái)務(wù)工具提升項(xiàng)目管理
·項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)精粹
·IT行業(yè)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)模擬課程
·產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)
·移動(dòng)通信行業(yè)項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)
隋繼周 高級(jí)培訓(xùn)師 |
高級(jí)管理、人力資源 |
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:項(xiàng)目管理 |
王志偉 高級(jí)培訓(xùn)師 |
高級(jí)管理、人力資源 |
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:招投標(biāo)管理,合同管理,項(xiàng)目進(jìn)度管理,項(xiàng)目評(píng)估,項(xiàng)目質(zhì)量管理 |
胡浩 高級(jí)培訓(xùn)師 |
高級(jí)管理、人力資源 |
擅長(zhǎng)領(lǐng)域:績(jī)效體系建立,行政管理,培訓(xùn)管理,營(yíng)銷策略,項(xiàng)目管理 |
·AI時(shí)代,如何讓自己變得不可替代?
·【仙人指路,運(yùn)營(yíng)為王】大咖會(huì)圓滿落幕 !科學(xué)運(yùn)營(yíng)引領(lǐng)企業(yè)
·Excel 高效辦公與數(shù)據(jù)分析課程,光華助力職場(chǎng)人士提升
·鄭重聲明!嚴(yán)正辟謠!謹(jǐn)防詐騙!
·從技術(shù)走向管理:開(kāi)啟華麗職業(yè)轉(zhuǎn)型之旅
·標(biāo)桿企業(yè)學(xué)習(xí)之旅——走進(jìn)胖東來(lái),研學(xué)說(shuō)明書
·【仙人指路】邀您與前美團(tuán)COO、前阿里巴巴銷售副總裁干嘉
·從 1 塊到 100 塊:企業(yè)如何打破常規(guī),實(shí)現(xiàn)增值?
·新時(shí)代 “五型” 班組卓越管理模式公開(kāi)課:為企業(yè)注入強(qiáng)大