歡迎登錄步步為贏—時代光華管理培訓(xùn)網(wǎng)
時代光華 股權(quán)課程
內(nèi) 訓(xùn) 公開課 講師 ELN 課程包 工具文檔 HR活動 資 訊
您的位置:首頁 > 公開課 > 研發(fā)效率管理--如何有效縮短開發(fā)周期

研發(fā)效率管理--如何有效縮短開發(fā)周期

(第849期)

公開課詳情
開課時間: 2015年05月15日 09:00(該課程已結(jié)束)
結(jié)束時間: 2015年05月16日 16:30
課程價格: 非會員價格3600/人,需會員套票5張 購買學(xué)習(xí)卡享受更多優(yōu)惠
授課講師:
講師簡介
開課地點(diǎn):
杭州 杭州文源賓館 十八層多功能廳(文暉路108號)
課程類別: 項(xiàng)目管理 -- 項(xiàng)目管理
推薦指數(shù):
咨詢熱線:400-0808-155

適用對象

產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理

課程時長

兩天

課程收益

1、分享講師數(shù)百場研發(fā)管理培訓(xùn)的專業(yè)經(jīng)驗(yàn),通過現(xiàn)場互動幫助學(xué)員理清適合自己企業(yè)的研發(fā)管理思路
2、掌握業(yè)界最佳的研發(fā)管理模式與實(shí)踐,并總結(jié)如何與公司的規(guī)模相適應(yīng)來建立研發(fā)管理體系
3、掌握研發(fā)管理的決策體系、組織體系、流程體系、項(xiàng)目管理體系、人力資源管理體系等關(guān)鍵構(gòu)成要素
4、掌握研發(fā)管理的市場需求、系統(tǒng)工程、技術(shù)開發(fā)、技能管理、IT工具等支撐管理體系
5、分享中國企業(yè)推行研發(fā)管理體系建設(shè)、優(yōu)化、變革過程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)
6、分享50多個研發(fā)管理咨詢項(xiàng)目的案例資料(模板、表格、樣例……),幫助學(xué)員制定Action Plan,使得學(xué)員參訓(xùn)后回到自己的公司能夠很好實(shí)施研發(fā)管理體系的優(yōu)化

課程大綱

一、產(chǎn)品研發(fā)面臨的挑戰(zhàn)和問題

1.中國企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)方面面臨的挑戰(zhàn)
2.研發(fā)管理的四大時代
3.中國企業(yè)研發(fā)管理的十大典型問題
4.企業(yè)研發(fā)管理需要系統(tǒng)性的解決方案
5.研討:我們公司產(chǎn)品開發(fā)周期較長的原因是什么?

二、提升研發(fā)效率核心要素之一:研發(fā)戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)決策

1.企業(yè)在研發(fā)業(yè)務(wù)決策管理中存在的典型問題
1)決策責(zé)任主體不清晰
2)決策效率低
3)決策信息不充分
4)決策與執(zhí)行脫節(jié)
2.如何決策?
1)高層領(lǐng)導(dǎo)在產(chǎn)品開發(fā)中扮演的角色
2)產(chǎn)品生命周期中需要設(shè)置多少業(yè)務(wù)決策點(diǎn)?
3)業(yè)務(wù)決策與技術(shù)決策的關(guān)系
4)各業(yè)務(wù)決策點(diǎn)的決策要素
5)如何進(jìn)行決策準(zhǔn)備、控制決策過程
3.如何建立高效的業(yè)務(wù)決策支撐體系?
1)研發(fā)戰(zhàn)略與平臺/產(chǎn)品線/產(chǎn)品/技術(shù)路標(biāo)的關(guān)系
2)如何進(jìn)行平臺/產(chǎn)品線/產(chǎn)品/技術(shù)路標(biāo)的規(guī)劃
3)投資組合管理與管道管理方法論
4)決策評審材料:產(chǎn)品(線)業(yè)務(wù)計劃與項(xiàng)目任務(wù)書示例
5)決策支撐機(jī)構(gòu):產(chǎn)品規(guī)劃團(tuán)隊(duì)、項(xiàng)目管理辦公室、技術(shù)專家委員會
4.實(shí)例講解:某案例公司的決策體系、評審材料模板講解

三、提升研發(fā)效率核心要素之二:研發(fā)組織運(yùn)作

1.企業(yè)在研發(fā)組織運(yùn)作中存在的典型問題
1)部門之間協(xié)調(diào)困難
2)人員忙閑不均
3)設(shè)計更改頻繁
4)研發(fā)人員忙于救火
2.產(chǎn)品開發(fā)的三種典型組織模式
3.業(yè)界優(yōu)秀公司的研發(fā)組織模式介紹
1)公司級的投資決策委員會
2)事業(yè)部(產(chǎn)品線)業(yè)務(wù)決策委員會
3)公司級的產(chǎn)品策略委員會
4)跨部門的產(chǎn)品/技術(shù)規(guī)劃團(tuán)隊(duì)
5)跨部門的產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成、角色定位、職責(zé)與任職要求
6)職能部門經(jīng)理在產(chǎn)品開發(fā)中的角色定位與職責(zé)
7)如何建立支撐產(chǎn)品開發(fā)的技術(shù)開發(fā)團(tuán)隊(duì)和技術(shù)專家委員會
4.實(shí)例講解:某案例公司市場導(dǎo)向的研發(fā)組織體系建立的過程

四、提升研發(fā)效率核心要素之三:產(chǎn)品開發(fā)流程

1.企業(yè)在產(chǎn)品開發(fā)流程管理中存在的典型問題
1)不合適的開發(fā)流程導(dǎo)致產(chǎn)品開發(fā)周期長、更改頻繁,流程得不到有效執(zhí)行
2.如何建立以客戶為導(dǎo)向,基于市場業(yè)務(wù)驅(qū)動的產(chǎn)品開發(fā)流程體系
3.業(yè)界最佳的產(chǎn)品開發(fā)流程體系介紹
1)產(chǎn)品開發(fā)流程總體架構(gòu)(階段劃分、里程碑設(shè)置、涉及到的角色)
2)產(chǎn)品開發(fā)各階段主流程介紹
  概念階段主流程
  方案階段主流程
  開發(fā)階段主流程
  驗(yàn)證階段主流程
  發(fā)布階段主流程
4.高層領(lǐng)導(dǎo)在產(chǎn)品開發(fā)流程的角色和關(guān)鍵活動
5.實(shí)例講解:某公司產(chǎn)品開發(fā)流程中高層領(lǐng)導(dǎo)的活動介紹和關(guān)注點(diǎn)介紹

五、提升研發(fā)效率核心要素之四:研發(fā)項(xiàng)目管理

1.研發(fā)項(xiàng)目管理與產(chǎn)品開發(fā)流程之間的關(guān)系
2.單一項(xiàng)目管理與多項(xiàng)目管理的特點(diǎn)
3.高層領(lǐng)導(dǎo)如何進(jìn)行多項(xiàng)目管理
4.如何在公司內(nèi)部進(jìn)行跨項(xiàng)目的資源調(diào)配?
5.如何向公司各級管理者匯報項(xiàng)目的狀態(tài)?
1)公司級項(xiàng)目狀態(tài)報告
2)產(chǎn)品線級項(xiàng)目狀態(tài)報告
3)產(chǎn)品級項(xiàng)目狀態(tài)報告
6.如何處理研發(fā)項(xiàng)目運(yùn)作中的多頭管理關(guān)系?
7.實(shí)例講解:某公司研發(fā)項(xiàng)目管理體系、報告體系和模板講解

六、提升研發(fā)效率核心要素之五:研發(fā)人力資源管理

1.企業(yè)在研發(fā)人力資源管理中存在的典型問題
1)研發(fā)人員不聽話、個人英雄主義、管緊了就離職……
2.如何把公司的績效目標(biāo)層層分解到研發(fā)人員?
3.如何對研發(fā)體系進(jìn)行考核?
4.如何對研發(fā)部門進(jìn)行考核?
5.如何對研發(fā)項(xiàng)目組進(jìn)行考核?
6.如何對研發(fā)人員進(jìn)行考核?
7.研發(fā)人員的任職資格與職業(yè)發(fā)展通道
8.實(shí)例講解:某公司研發(fā)體系KPI、技術(shù)任職資格舉例、研發(fā)獎金公式講解

七、提升研發(fā)效率其它五大構(gòu)成要素

1.研發(fā)管理體系構(gòu)成要素之六:客戶需求
1)如何準(zhǔn)確把握客戶需求?
2)如何把客戶需求轉(zhuǎn)化產(chǎn)品需求?
3)如何對需求進(jìn)行跟蹤和變更控制?
2.研發(fā)管理體系構(gòu)成要素之七:系統(tǒng)工程
1)產(chǎn)品開發(fā)過程中系統(tǒng)工程如何運(yùn)作?
2)如何培養(yǎng)合格的系統(tǒng)工程師?
3.研發(fā)管理體系構(gòu)成要素之八:技術(shù)開發(fā)
1)為什么要把技術(shù)開發(fā)與產(chǎn)品開發(fā)分開來管理?
2)技術(shù)開發(fā)如何管理(流程、組織、考核)?
4.研發(fā)管理體系構(gòu)成要素之九:研發(fā)IT支撐
1)研發(fā)體系需要哪些IT工具來支撐?
2)如何引入并實(shí)施研發(fā)IT工具?
5.研發(fā)管理體系構(gòu)成要素之十:CBB與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)
1)CBB公用基礎(chǔ)模塊的創(chuàng)建
2)器件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

相關(guān)課程

 相關(guān)講師
隋繼周
隋繼周 高級培訓(xùn)師
高級管理、人力資源
擅長領(lǐng)域:項(xiàng)目管理
胡浩
胡浩 高級培訓(xùn)師
高級管理、人力資源
擅長領(lǐng)域:績效體系建立,行政管理,培訓(xùn)管理,營銷策略,項(xiàng)目管理
姓 名: *
聯(lián)系方式: *(號碼前請加區(qū)號)
單位名稱: *
報名人數(shù):  
報名課程:  
其它留言:  
注意事項(xiàng):
注意事項(xiàng): 如有疑問,您可直接致電我們的客服人員,熱線電話:400-0808-155
安全驗(yàn)證:

正在加載驗(yàn)證碼......

請先完成驗(yàn)證

 
時代光華|關(guān)于我們|聯(lián)系我們|合作伙伴|人才招聘|員工之家|網(wǎng)站地圖|典型客戶|申請鏈接
Copyright © 2005-2017 HZTBC.COM All Rights Reserved
咨詢熱線:400-0808-155 固定電話:0571-89938998
傳真:0571-89938990 郵編:310012
地址:杭州市西湖區(qū)文一西路522號西溪科創(chuàng)園八號樓
步步為贏-時代光華管理培訓(xùn)網(wǎng) 版權(quán)所有 浙B2-20110324-1