當(dāng)前結(jié)果為搜索條件是“搜索列表”的“課程包”列表
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標(biāo) 題：如何塑造管理者的性格魅力 |
| 講 師：余世維 |
| 定 價(jià)：830 元 編 號(hào)： |
| 簡(jiǎn) 介：對(duì)于管理者來(lái)說(shuō)，性格也是一種成本，是比生產(chǎn)成本、銷售成本、管理成本等更隱性、更難掌控的成本。一個(gè)成功的管理者應(yīng)該具備哪些性格特征？管理者應(yīng)該如何成功地塑造自己的性格魅力、成功地改變自己的命運(yùn)？ |
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標(biāo) 題：電話應(yīng)對(duì)禮儀 |
| 講 師：林雨萩 |
| 定 價(jià)：0 元 編 號(hào)：A16 |
| 簡(jiǎn) 介：1.了解電話應(yīng)對(duì)禮節(jié)的重要性，提升電話應(yīng)對(duì)技巧2.透過(guò)電話讓客戶產(chǎn)生信賴感，增加電話應(yīng)對(duì)的好印象3.正確地傳達(dá)電話內(nèi)容，使工作順利進(jìn)展4.學(xué)習(xí)適宜的電話措辭，熟悉抱怨電話的處理方式5.通過(guò)電話應(yīng)對(duì)提升個(gè)人及企業(yè)形象6.掌握電話行銷的重點(diǎn)7.熟悉移動(dòng)電話的使用禮節(jié) |
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標(biāo) 題：突破企業(yè)融資瓶頸 |
| 講 師：房西苑 |
| 定 價(jià)：0 元 編 號(hào)： |
| 簡(jiǎn) 介：企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的勝負(fù)最終取決于企業(yè)融資的速度和規(guī)模，無(wú)論你有多么領(lǐng)先的技術(shù)，多么廣闊的市場(chǎng)。融資可比作一個(gè)商品項(xiàng)目，交易的標(biāo)的是項(xiàng)目，買方是投資者，賣方是融資者，融資的訣竅是設(shè)計(jì)雙贏的結(jié)果。中國(guó)人融資喜歡找關(guān)系，房西苑老師認(rèn)為關(guān)系不重要，重要的是找對(duì)門。融資有商務(wù)模式劃分，還有專業(yè)分工，程序分工，融資者需根據(jù)投資者的特點(diǎn)，去設(shè)計(jì)自己的融資模式。融資不是一錘子買賣，是一個(gè)過(guò)程，關(guān)于融資的戰(zhàn)術(shù)，房西苑老師列 |
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標(biāo) 題：員工精神--從優(yōu)秀到卓越的10大法則 |
| 講 師：李強(qiáng) |
| 定 價(jià)：0 元 編 號(hào)： |
| 簡(jiǎn) 介：“企無(wú)人則止”、“人無(wú)神則死”，企業(yè)從初創(chuàng)到壯大到輝煌，員工從入職到優(yōu)秀到卓越，都離不開——精神?！皢T工精神”是一種至高的信仰、強(qiáng)大的力量、不息的信念、不懈的追求、向前的動(dòng)力、熱情的態(tài)度，也是員工從優(yōu)秀到卓越的職業(yè)準(zhǔn)則，更是企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青的永恒動(dòng)力。 |
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標(biāo) 題：好員工是怎樣煉成的 |
| 講 師：佘繼標(biāo) |
| 定 價(jià)：0 元 編 號(hào)： |
| 簡(jiǎn) 介：佘繼標(biāo)：他，出身香港草根階層，白手起家；歷經(jīng)6次創(chuàng)業(yè)失敗，屢敗屢戰(zhàn)——第7次創(chuàng)業(yè)成為“全球微型電機(jī)大王”，他締造的香港新生電機(jī)國(guó)際集團(tuán)2005年在美國(guó)納斯達(dá)克成功上市。他是香港工業(yè)界的代表，任香港中小型企業(yè)聯(lián)合會(huì)會(huì)長(zhǎng)，同時(shí)也是令人尊重的慈善家和社會(huì)活動(dòng)家；獲得“香港特區(qū)功勛獎(jiǎng)”、“香港十大杰出青年”、“世界杰出華人獎(jiǎng)”等多項(xiàng)殊榮。《好員工是怎樣煉成的》，是他從“維修伙計(jì)”到億萬(wàn)富翁的切身感受，也是 |
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(A)個(gè)人發(fā)展類
