課程收益
在培訓(xùn)中,我們將營造一個積極和諧的氛圍,通過項目的體驗和遞進,使學(xué)員:
培養(yǎng)積極的溝通心態(tài),加強相互理解和信任,促進組織的高效溝通 ;
建立團隊合作精神,了解團隊溝通障礙,學(xué)習(xí)有效溝通;
理解團隊的意義和成功團隊的三個要素,提升團隊核心競爭力和執(zhí)行力
通過培訓(xùn),學(xué)會在實際工作中能積極行動,主動溝通,換位思考。
課程特色
培養(yǎng)積極的溝通心態(tài),加強相互理解和信任,促進組織的高效溝通 ;
建立團隊合作精神,了解團隊溝通障礙,學(xué)習(xí)有效溝通;
理解團隊的意義和成功團隊的三個要素,提升團隊核心競爭力和執(zhí)行力
課程內(nèi)容
(一)團隊融合---破冰之旅
內(nèi)容:BINGO游戲
了解團隊和組織的基本要素初步形成
熱烈融洽的團隊氛圍,為接下
來拓展培訓(xùn)做好心理準(zhǔn)備!
隊長帶領(lǐng)全隊完成隊名、隊
歌、隊訓(xùn)、隊徽的創(chuàng)作以及各
隊的展示!
目標(biāo):
建立團隊,構(gòu)建合作與競爭平臺;
營造積極投入的培訓(xùn)氛圍
(二)項目介紹—艱難抉擇
培訓(xùn)目的:
有效溝通達成,主要目標(biāo)與次要目標(biāo),價值觀的碰撞
項目介紹:
遇難的船只,只能有6個人登上救生艇,你要在16人名單中作出選擇,爭取其他團隊成員的支持
回顧要求:
1、總目標(biāo)與分目標(biāo)關(guān)系處理,如何進行有效的溝通
2、認(rèn)清復(fù)雜情況下的核心目標(biāo)如何確認(rèn)
3,溝通是一門妥協(xié)的藝術(shù)
(三) 項目介紹—七巧板
培訓(xùn)目的:協(xié)作完成千分目標(biāo)
項目介紹:
各小組分別組成幾個部門,完成集體目標(biāo)
回顧要點:
資源,信息如何溝通
領(lǐng)導(dǎo)層如何協(xié)調(diào)與組織
如何有效的進行時間管理
(四) 項目介紹—挑戰(zhàn)
培訓(xùn)目的:責(zé)任與擔(dān)當(dāng),追求卓越執(zhí)行
項目介紹:
各小組分工完成系列小挑戰(zhàn),創(chuàng)造最佳成績,進行多個輪次,超越自己的同時與其他團隊進行競賽,小組的隊長承擔(dān)失利的全部責(zé)任
回顧要點:
卓越的執(zhí)行來源于團隊成員的完美協(xié)作
團隊成員的合理分工,把握項目全局
項目進程中檢查與校正,士氣與激勵
領(lǐng)導(dǎo)者承擔(dān)所有的責(zé)任
項目目標(biāo):
進步再進步
超越極限
承擔(dān)責(zé)任
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